Office – een multifunctioneel object. Hij is belast met vele zakelijke taken en hoopt daarom een overeenkomstige omgeving moet worden gecreëerd.
Het feit dat kantoor interieur indrukwekkend zou moeten zijn, is in principe bekend bij elke leider, omdat het al lang bewezen is dat klanten een mening over het bedrijf beginnen te vormen, nauwelijks over de kantoordrempel stappen. Het geheim blijft de vraag: hoe moet de ruimte worden uitgerust, zodat deze met elke centimeter voor het imago van het bedrijf zou werken?
Moderne lay-out van kantoorruimte
“De lay-out en het ontwerp van een modern kantoor moeten niet alleen gericht zijn op presentability, maar ook op gezelligheid”
Correct ontworpen kantoor zal blij zijn met de esthetiek van de werkruimte, die zal bijdragen tot het toegewijde werk van medewerkers en loyaliteit van de perceptie van potentiële klanten. Een uniek interieur vertelt u over wat voor soort activiteiten het bedrijf zich specialiseert en hoe proactief de bedrijfsstijl is.
Waar begint de organisatie van de kantoorruimte? In de eerste plaats, met dien verstande dat het rekening moet houden met de belangen van drie categorieën mensen:
1. Werknemers.
2. Handleidingen.
3. Klanten.
Al deze zones kunnen in één stijl worden ontworpen, maar met een individuele benadering van het ontwerp van elk. En om deze ruimtes te mengen, wordt sterk afgeraden, omdat dit de werkcyclus zal verstoren, wat op zijn beurt het succes van de onderneming als geheel zal beïnvloeden.
De lay-out en het ontwerp van een modern kantoor moeten niet alleen gericht zijn op presentability, maar ook op gezelligheid. Met welke methoden kunt u een werkplek koppelen aan een “tweede huis”? Er is hier geen speciale complexiteit. Het is genoeg om voor de werknemers te zorgen en naast de conferentiezaal, de receptie en de doordachte werkplek, organiseert u:
- plaats van emotioneel lossen;
- een kamer die dienst doet als keuken-eetkamer (in afwezigheid van een cafetaria in het gebouw).
Je kunt de topmanagers met aparte kantoren behagen.
Planningkwesties voor kantoorruimte worden opgelost in de ontwerpfase.
Wat is het antwoord?
receptie
De presentatiezone moet klanten vertrouwd maken met de activiteiten van het bedrijf en zijn bedrijfswaarden. Een persoon zou een puur positieve emotie moeten hebben in relatie tot dit probleem. Om de situatie gedenkwaardig te maken, gebruik bij het ontwerp van het kantoor voor dit onderdeel geen partities en de gebruikelijke racks. De rol van barrières zal perfect in staat zijn om algemene installaties in kuipen en gestroomlijnde tafels uit te voeren. Het is noodzakelijk om te zorgen voor het comfort van de bezoekers en een gezellige wachthoek te creëren door deze te voorzien van comfortabel gestoffeerd meubilair.
Conferentiezaal
In de vergaderruimte moet een groot aantal deelnemers zijn ondergebracht. Het ontwerp van haar interieur op kantoor kenmerkt zich door elegante strengheid. Hier mag niets afleiden van de kwesties die worden overwogen. Het midden van de samenstelling van het interieur zal de vergadertafel zijn. Dit meubel op kantoor moet van respectabel design en grote afmetingen zijn. Het is wenselijk dat het ontwerp geen hoeken heeft. Dit sluit de mogelijkheid van dominantie uit van iemand die tegen hen praat, wat heel goed mogelijk is aan een traditioneel rechthoekige tafel.
Het kantoor van de chef
Omdat de bedrijfsetiquette het de leider mogelijk maakt om VIP’s te ontvangen, niet in de conferentiezaal, maar in zijn eigen kantoor, is het in zijn planning noodzakelijk om een hoek te bieden waar er een mogelijkheid is om te praten “op gelijke voorwaarden”. Neem belangrijke klanten aan je bureau, zelfs een luxe blik, – Moveton.
Zone van emotioneel lossen
De opstelling van dit onderdeel in het ontwerp van het kantoor moet met speciale oprechtheid worden benaderd. Er moeten zachte meubels zijn, een salontafel, een mooie inrichting. Je kunt de site interpreteren als een wintertuin en deze zelfs uitrusten met een systeem van watervallen. Het geluid van stromend water is erg handig bij het verlichten van spanning.
werkplaats
Gewone werknemers bij de planning van kantoorruimte worden steeds vaker op een gemeenschappelijke ruimte geplaatst in plaats van in aparte ruimtes te zitten. Het is goed van alle kanten. Allereerst wordt er ruimte bespaard en wordt de interactie met het personeel geoptimaliseerd.
Om de verleiding om lui te praten uit te sluiten, worden begrenzingen van persoonlijke zones geïntroduceerd, in de rol van die als meubelstukken op kantoor kunnen fungeren, en:
- scheidingswanden;
- zeefdruk;
- blinds;
- schuifpanelen.
Het interieur van het kantoor in dit deel moet uiterst laconiek zijn en de werkplek zelf is comfortabel georganiseerd. Het moet niet te ruim zijn, noch te strak. Kantoorpsychologie staat op het handhaven van normen. Krapte veroorzaakt een gespannen sfeer in het team.
Psychologische achtergrond van de vraag
In het geval van het ontwerp van het kantoor, is de ruimtelijke organisatie gebaseerd op de aanpassingsmomenten van het creëren van interieurs, het aanpassen van de situatie aan de behoeften en kenmerken van de specifieke persoon. Deze kwesties worden afgehandeld door een afzonderlijke tak van de wetenschap, psychodiscus genaamd. Het is bewezen dat de omringende atmosfeer direct menselijke reacties beïnvloedt. Het kan zich aanpassen aan het succes of tot ontspanning leiden, de wens om te werken stimuleren of deprimerend maken, essentiële problemen vergeten of fixeren en zelfs het verkoopvolume beïnvloeden.
De toepassing van de bevindingen van psychodiscovery in de organisatie van kantoorruimte is meer dan gerechtvaardigd, vooral als het gaat om het ontwerp van een modern kantoor, waar iedereen in één ruimte werkt en in nauw contact met elkaar staat. Het is altijd een benadering van een auteur, waarbij de persoonlijkheid en zijn levensruimte worden vertegenwoordigd door een enkel geheel. Een ontwikkeld holistisch systeem heeft het recht om te evolueren en het te doen volgens specifieke regels. Als de werkplek zodanig is georganiseerd dat alle wetten in aanmerking worden genomen en traceerbaar zijn, kan men van de werknemer grote dingen verwachten.
Varianten van de organisatie van kantoorruimte
Office is niet voor niets de denktank van de onderneming. Het is vanaf hier dat er briljante ideeën en oplossingen komen, maar dat zullen ze alleen zijn op voorwaarde dat kantoorwerk in een optimaal georganiseerde ruimte gaat. Vandaag zijn er drie varianten van hun registratie:
- in de Amerikaanse stijl,
- Europese stijl,
- Japanse stijl.
Open Spase
Open kantoren op het Amerikaanse type verschenen niet lang geleden, maar wisten al populariteit te winnen en vervangen vrijelijk het gebruikelijke systeem van kasten. Het principe van haar organisatie impliceert de aanwezigheid van alle medewerkers, inclusief het managementteam, in één ruime hal. Geen deuren, binnenmuren en gangen. Het interieur van het kantoor maakt actief gebruik van mobiele en transformeerbare partities. Met hun hulp wordt de persoonlijke ruimte van elke medewerker gemarkeerd.
Een ander interieur kenmerk van de Amerikaanse versie is minimalisme in meubilair. Er is geen decor in de kamer, behalve logo’s en bedrijfsattributen. Het algemene ontwerp van het kantoor wordt vaak in kenmerkende merkkleuren gehouden.
Het kantoor van de manager heeft zelden een andere afwerking dan het geheel, maar wordt meer geïsoleerd gemaakt. Bij de planning van de kantoorruimte kan dit deel worden toegewezen aan een afzonderlijk kantoor of veilig worden afgeschermd van de rest van het gebied, bijvoorbeeld door zich te verbergen achter blinden.
Met deze benadering van de organisatie van kantoorruimte kunt u op kantoor optimale airconditioning en verlichting bieden. Bovendien kunnen mensen die zich concentreren op het oplossen van bepaalde taken vrij over werkmomenten praten.
Medewerkers zitten niet altijd aan aparte tafels. Soms wordt hun werkplek één tafel. Dit meubilair in kantoren kan de meest onvoorspelbare configuratie hebben. Opslagsystemen vertegenwoordigen modules. De rest van de inrichting is ook licht en mobiel. Voorbeelden van dergelijke interieurs zijn te zien in banken.
Europese kantoorversie
Dit is ook een open plan, maar met één verschil. Er is een overvloed aan geïsoleerde ruimtes georganiseerd in een kantoortype. In de lay-out van de kantoorruimte zijn verschillende gebouwen, waaronder een vergaderruimte, een rustruimte en structurele onderverdelingen. Voor het ontwerp van een modern kantoor van Europees type kiest u de juiste interieuroplossingen in de geest van hightech, minimalisme, futurisme.
Want het interieur van het kantoor is niet vreemd. Kenmerkend voor de Europees-georganiseerde ruimte is de gravure van de deuren en de receptiebalie, evenals de aanwezigheid van monofunctionele en ergonomische meubels op kantoor.
Voor een minimalistisch interieurontwerp wordt kantoor niet gekenmerkt door contrasterende oplossingen, maar door de helderheid van lijnen en vormen.
In hi-tech is er veel glas en metaal. Als decoratie kunnen muren worden geschilderd in de vorm van parallelle lijnen, gecombineerd met enkele details van de huisstijl.
Maar minimalisme schuwt elk decor, maar het zal het mogelijk maken om met de ziel te experimenteren met het kleurontwerp van het kantoor.
Japanse versie
De Japanners verschillen radicaal in hun benadering van de organisatie van kantoorruimte. Het ontwerp is volledig gebaseerd op hiërarchische principes. Deze specifieke visie op het interieur belet echter niet dat het zeer functioneel blijft. In dit geval is de oppervlakte van de werkruimte recht evenredig met de positie ingenomen door de werknemer. De stuurstang bevindt zich in het midden van de hal. Zijn vertegenwoordigers zitten altijd tegenover de ondergeschikten. Om werknemers volledig te beheersen bij het ontwerp van een modern kantoor, is er geen voorziening voor scheiding van persoonlijke ruimte met behulp van partities.
U kunt geen korting krijgen en verschillende andere mogelijkheden voor het plannen van kantoorruimte. Hoewel ze niet op het toppunt van populariteit verkeren, bestaan ze toch ook en zijn ze ook in bepaalde activiteitendomeinen in trek.
Kast systeem
Een klassieke versie van de organisatie van kantoorruimte. En vandaag zijn in deze vorm medische instellingen, juridische kantoren, adviesbureaus. De besloten ruimte zorgt voor een vertrouwensvolle sfeer, biedt de mogelijkheid om in stilte en zonder extra ogen in volledige vertrouwelijkheid te chatten. Deze dingen zijn soms zo belangrijk dat ze de tekortkomingen van dit soort kantoorontwerp compenseren.
Ondanks de individualiteit van de ruimtes, worden ze binnen het kantoor geformaliseerd in een enkele stilistische en kleuroplossing. Het is toegestaan om accessoires toe te voegen die de specifieke kenmerken van de specialisatie van het bedrijf benadrukken.
Gemengde lay-out
Te urgent voor vandaag. Met zo’n organisatie van kantoorruimte wordt een open plan gecombineerd met een kantoorsysteem. Het kantoorgedeelte is niet altijd beperkt tot blinde muren. In het geval dat vertrouwelijkheid niet erg belangrijk is, is het mogelijk om je te beperken tot glazen wanden. Het is dus mogelijk om het geluidsprobleem op te lossen zonder de medewerker van de rest van het team te isoleren.
Een interessante variant van de gemengde lay-out van de kantoorruimte is ook interessant, waarbij het gebied is opgedeeld in afzonderlijke werkcellen, vrij hoog, maar de plafondpartities niet bereikt. Ze worden kubussen genoemd. Medewerkers krijgen een felbegeerde gevoel van eenzaamheid en werken met meer toewijding, terwijl er niets is om hen te beheersen.
Kleur in het ontwerp van een modern kantoor
De kleur van de interieurdecoratie in dergelijke specifieke doeleinden als kantoren is ongelooflijk belangrijk. De persoon ziet op verschillende manieren elke schaduw en reageert onwillekeurig op wat hij heeft gezien. Er is veel gezegd over de psychologie van kleur. Er zijn spectra van irriterende actie, spannend of ontspannend, dus om de efficiëntie van het personeel te verbeteren en een rustige sfeer te creëren die niet conflicteert, is het noodzakelijk om het juiste kleurontwerp van het kantoorinterieur te kiezen. Hier zijn er veel subtiliteiten en nuances.
Nou dan. De achtergrondkleur in het ontwerp van het kantoor moet pastel zijn. Deze tonen zijn eenvoudig en neutraal. Om saaiheid in de omgeving te voorkomen, helpt dit de introductie van kleurrijke accenten. Maar helderheid toevoegen is erg gemeten, om de ruimte niet te overbelasten en in plaats van te concentreren, zorgen mensen niet voor apathie en onoplettendheid.
Het tweede aspect, dat zeker de aandacht trekt, is de indeling van vensters in de lay-out van de kantoorruimte. Als ze naar het noorden kijken, is het een goed idee om het pand te “verwarmen” en het gebrek aan zonlicht in het kantoor te compenseren door het te versieren in kruiden-, lila-, perzik-, room- en andere warme kleuren. In de tegenoverliggende zonovergoten ruimte zullen vertegenwoordigers van de ‘koude’ spectra populair zijn. Voor een verscheidenheid van blauw, vooral azuur en amethist.
De keuze van de achtergrondoplossing zal ook worden beïnvloed door de grootte van de kantoorruimte. Kleine ruimtes moeten visueel worden uitgebreid. Met deze taak zullen de blauwe kleur en de schakeringen van lichtgroen wonderbaarlijk het hoofd bieden. In ruime kamers is de taak precies het tegenovergestelde. Het interieur van het kantoor moet worden gevuld met comfort, dus het zal moeten terracotta verven en vertegenwoordigers van het bruin palet werken.
Kantoorontwerp moet ritmisch worden uitgevoerd, zodat u de methode kunt gebruiken om de kleurintensiteit van de achtergrond te verhogen. Dieptetinten zijn toegevoegd voor zover de afstand tot de ingang. Dit helpt onbewust klanten om in de ruimte te navigeren en in de juiste richting te gaan.
Verlichting op kantoor
“In het ontwerp van moderne kantoren, vrijwel de centrale verlichting vrijwel verlaten ten gunste van de lokale”
Het werkgebied van de kamer kan vrij groot zijn. De indeling van de kantoorruimte verschilt ook, waardoor het niet altijd mogelijk is om de regel voor plaatsing van personeel te vervullen, volgens welke ze zich op niet meer dan vier meter van de ramen bevinden. Dit betekent dat het interieurontwerp van het kantoor voldoende kunstmatige verlichting moet bieden. Meestal is dit een systeem met meerdere niveaus waarbij lampen met verschillende intensiteit worden gebruikt.
In de organisatie van kantoorruimte zijn er bepaalde canons. U kunt dus nooit een straal helder licht rechtstreeks naar de werknemer sturen. Dit zal zowel de gezondheid als de psycho-emotionele stemming beïnvloeden. Een volledig ander effect geeft een directe verlichting op het werkoppervlak. Dit dient als een stimulans voor geconcentreerd werk. Over het algemeen is heldere verlichting op kantoor vereist voor papierwerk. Voor een persoon die achter een computer zit, is dit volledig overbodig. Het is beter om een zacht licht te schikken.
Bij het ontwerp van moderne kantoren, vrijwel verlaten van de centrale verlichting in het voordeel van de lokale. Als u bijvoorbeeld het werkoppervlak wilt verlichten, kunt u een tafellamp, gerichte verlichtingstoestellen en speciale staande staande lampen gebruiken. In de prioriteit en aandacht voor meubels op kantoor. Voor de organisatie zijn zowel puntlampen als LED-linten geschikt.
Meubels op kantoor
Adequate organisatie van kantoorruimte vereist een ergonomisch ontwerp en een betrouwbaar meubeldesign. Bijzondere aandacht bij het kiezen van meubelstukken wordt niet alleen gegeven aan de kwaliteit van bevestigingen en fittingen, maar ook aan de milieuvriendelijkheid van materialen. Van de benodigde elementen in het interieur moet het kantoor verschijnen:
1. Tafels. Dit zijn niet alleen banen, maar ook elementen voor de inrichting van vergaderruimtes, het kantoor van de chef, keuken, wacht- en rustruimtes.
2. Stoelen, zoals comfortabele stoelen en comfortabele stoelen. In de ontspanningszones kunnen ze worden vervangen door zachte hoeken
3. Opslagsystemen. Vaker nemen ze op hun rol racks, maar als er ruimte is voor ruime kasten, hoef je ze niet in de steek te laten.
4. Vloerstandaards. In hun vakken kunnen werknemers briefpapier en persoonlijke bezittingen opslaan.
Het vinden van stijlvol meubilair in een groot kantoor kan moeilijk zijn. Bestellen als een individuele uitvoering is duur. Dat is de reden waarom de meeste managers het pand voorzien van kant-en-klare sets met standaardontwerp.
Gebruik in het ideale geval mobiele meubels die zijn uitgerust met wielen. Dit zal, indien nodig, snel het object verplaatsen of het in een gemakkelijk te gebruiken positie plaatsen. Bij het ontwerp van een modern kantoor moeten er moderne stoelen zijn. Het is raadzaam om dynamische modellen te kiezen, waarbij het mogelijk is om de hoogte van de stoel aan te passen, de hellingshoek van de rug, rotatie en beweging aan te passen.
Er zijn voordelen aan nieuwe modellen van kantoortafels. Bovendien zijn ze klaar om de draden van communicatie te verbergen, wat erg belangrijk is voor het interieurontwerp van het kantoor, tafels kunnen worden getransformeerd. Daarachter kun je werken, niet alleen zittend, maar ook rechtopstaand. Modellen voor vergaderruimtes uit één groot ontwerp worden direct omgezet in verschillende compacte tabellen voor groepstrainingen.
Kasten kunnen modulair zijn ontworpen, waardoor het handiger is om ze te gebruiken als opslagsystemen voor documenten. Het is wenselijk dat modellen beveiligingsvergrendelingen hebben.
Desgewenst kunt u vanuit de grote meubels op kantoor een soort ruimtelijke compositie creëren
Slim glas in het ontwerp van een modern kantoor
Dit element in de kantoorruimte lost eenvoudig het probleem van publiciteit en vertrouwelijkheid op. Dergelijke scheidingswanden zijn niet alleen esthetisch, ze zijn ook functioneel. Glazen wanden laten gemakkelijk licht door, elimineren buitensporige ijdelheid en lossen op unieke wijze het probleem op van constant naar het kantoor kijken om te verduidelijken of een werknemer vrij of bezet is.
De mogelijkheid om de mate van transparantie van het slimme glas aan te passen, maakt het mogelijk om de vergaderruimtes te transformeren van sociaal open zones naar een privéruimte.
Stilistisch ontwerp van het kantoor
In principe kan de kantoorruimte in elke stilistische beslissing worden weergegeven. Veel bedrijven verschijnen bij voorkeur in een klassieke vorm voor consumenten, waarvan het interieur solide en streng is. Traditioneel worden kantoorstijlen ook beschouwd als art deco, modern, rijk. Alle elementen in het interieurontwerp van een dergelijk kantoor zijn onderworpen aan de regels van het conservatisme. Meubilair is duur en elegant, en de achtergronddecoratie benadrukt met succes de luxe van de situatie.
Alles is heel anders in het ontwerp van moderne kantoren. Er is geen plaats voor pomposity en monumentaliteit. De ideale oplossing is het hok. Even populair is de stijl van fusion en minimalistische trends, met name hightech.
Hoe een modern kantoor goedkoop te krijgen
Soms, bij de eerste stappen, kan een kwetsbaar bedrijf zich geen chique kantoorontwerp veroorloven, en dan zal een trendy loft te hulp schieten. Voor deze stijl van ontwerp is vrij geschikte goedkope gebieden van fabriekswinkels en pakhuizen. Communicatiekanalen, betonnen vloeren, kaal metselwerk van muren – dit is al de helft van het afgewerkte interieur van het kantoor. Niets hoeft te worden gecorrigeerd. Blijft slechts enkele om de situatie te veredelen en te spelen op de contrasten van het oude en het nieuwe. Je kunt de ruimte opvullen met retro meubels of decoreren met hi-tech-objecten, waardoor de sfeer wordt hersteld met de glans van chroom en glas. Hoge plafonds, open planeten en reusachtige, onafgewerkte ramen – dit alles stimuleert het minimalisme bij de aankoop van meubilair op kantoor, wat ook goed is in termen van besparingen.
De afwezigheid van stationaire zonering van de ruimte zal het collectief verzamelen, medewerkers op elk moment toegankelijk maken voor de uitwisseling van informatie. Als gevolg hiervan zal tijd worden bespaard om belangrijke zaken te verduidelijken, omdat de behoefte aan gisting in de kasten vanaf het begin is geëlimineerd.
Als decoratieve vullingen in het ontwerp van een modern kantoor van dit type zijn specifiek voor de productie van posters, verkeersborden, een verscheidenheid van indices, elementen van graffiti en werken van abstractionisten. Dit alles moet echter met mate gebeuren.
Vergeet niet dat de stilistische brutaliteit – een ding vervalst. In werkelijkheid moeten alle oppervlakken en objecten worden gepolijst en worden bedekt met een beschermende vernislaag, om het effect van identiteit te behouden. Dit maakt het ontwerp van het kantoorinterieur op het eerste gezicht zo onhandig, zo gezellig en comfortabel om te werken. Het kleurenschema van de loftomgeving is zeer aantrekkelijk voor klanten, dus er zal geen tekort aan bezoekers zijn. “Ongeschoren” van het pand zal hen eerder intrigeren, in plaats van ze weg te jagen.
conclusie
Samenvattend moeten we opnieuw stilstaan bij het feit dat een succesvol interieurontwerp van het kantoor niet alleen zou moeten leiden tot een zeer functionele, esthetisch ontworpen ruimte. De ruimte moet worden geregeerd met een passende atmosfeer, wat een comfortabel microklimaat oplevert voor het team en bezoekers. Vergeet niet dat slechts één werknemer goed werkt, die zich op zijn werk voelt alsof hij thuis is.
Fotogalerij – binnenlands ontwerp van het kantoor
video
Auteur: Mikhail Bond
Tate
05.05.2023 @ 18:18
et”. Het kantoor van de chef moet een sfeer van respect en vertrouwen uitstralen. Het is belangrijk om te zorgen voor comfortabele stoelen voor gasten en een bureau van hoogwaardige materialen voor de leider zelf. Het is ook wenselijk om een kleine zithoek te organiseren voor informele gesprekken. Het ontwerp van het kantoor van de chef moet de status van de leider weerspiegelen en tegelijkertijd een gezellige sfeer creëren.
Overall, het is belangrijk to create a functional and aesthetically pleasing office space that caters to the needs of employees, management, and clients. The layout and design should reflect the companys specialization and proactivity, while also providing a comfortable and welcoming environment. It is crucial to consider the interests of all three categories of people and to avoid mixing their spaces to maintain a productive work cycle. By incorporating areas for emotional release, a presentation zone, a conference room, and a comfortable office for the leader, a well-designed office can contribute to the success of the company as a whole.